Szkolenia i warsztaty

Warsztat krawiectwa

Cel warsztatu: nauka umiejętności koniecznych do wykonywania zawodu krawca/krawcowej. W szczególności tematyka warsztatu będzie obejmować: zasady budowy i obsługi maszyny do szycia, overlock, rodzaje szwów maszynowych i ich zastosowanie; naukę szycia ręcznego; naukę korzystania z żurnali, dopasowywania wykrojów do figury; układu form, krojenie odzieży; wykonywanie konstrukcji odzieży podstawowej; szycie odzieży miarowej o prostych krojach (spódnica, spodnie); naukę szycia różnych typów kieszeni: cięte z plisami, w szwie, nakładane; szycie kołnierzy; typ koszulowy, wykładany, szalowy, z klapami; szycie odzieży z zastosowaniem podszewek (żakiet, spódnica, sukienka, spodnie); stopniowanie szablonów; modelowanie na płasko i na manekinie; rysunek żurnalowy (postać statyczna, dynamiczna); typy sylwetek, odstępstwa od standardowych rozmiarów; wykorzystanie teorii koloru w projektowaniu fasonów ubioru; sztuka kształtowania sylwetki poprzez krój, kolor, fakturę tkaniny; wielcy kreatorzy mody, tworzenie stylu.

Warsztat rękodzieła

Cel warsztatu: rozwijanie zainteresowań, doskonalenie umiejętności manualnych oraz stymulowanie rozwoju ogólnotechnicznego. Uczestnicy mogą nie tylko rozwijać swoje zainteresowania ale również poznawać nowatorskie techniki i rozwijać kreatywność. Praca w warsztacie pobudza wyobraźnię i poczucie estetyki. W ramach zajęć wykonywane są przedmioty dekoracyjne m.in. świece, elementy do toreb, poduszek, kosmetyczek, ozdoby świąteczne, przytulanki, mydła, biżuteria itp.

Kurs obsługi maszyny hafciarskiej

Cel kursu: opanowanie wykonywania projektów haftów komputerowych, obsługi programu graficznego, obsługi hafciarki komputerowej. Kurs stanowi uzupełnienie warsztatów: krawieckiego i rękodzielniczego w zakresie wyrobu odzieży reklamowej, gadżetów na indywidualne zamówienie, gadżetów reklamowych w firmach poligraficznych. Kurs jest uzupełnieniem wiedzy z zakresu tworzenia materiałów promocyjnych, projektowania. Program kursu obejmuje: wiedzę praktyczną z zakresu obsługi maszyny hafciarskiej Janome Digitizer MBX, obsługę maszyny (zakładanie nici, materiału na tamborek odpowiednio dobrany do projektu, instalowanie tamborka na maszynę hafciarską, wyszukiwanie na maszynie odpowiedniego projektu do haftu, ustawianie kolejności igieł w przypadku haftu w więcej niż 1 kolorze), obsługę programu Easy Design (opracowywanie projektów, wybór rodzaju ściegów, przekształcenie formatu roboczego na format kompatybilny z maszyną hafciarską).

Kurs techniki sublimacji

Sublimacja odzieży, inaczej druk sublimacyjny jest to technika nadruku w pełnym kolorze, polegająca na wgrzewaniu farby bezpośrednio w materiał. Wydruk wykonany jest specjalnym atramentem na papierze transferowym, a następnie w warunkach wysokiego ciśnienia i temperatury przenoszonych jest na tkaninę poliestrową. Jest nieoceniony przy szybkim nadruku.

Technika druku sublimacyjnego charakteryzuje się wysoką precyzją i możliwością druku najbardziej skomplikowanych nadruków w tym fotografii. Naniesiona grafika na odzież w procesie sublimacji odzieży jest odporna na ściernie i warunki atmosferyczne. Ważnym elementem wpływającym za wyborem druku sublimacyjnego do naniesienia grafiki jest fakt, iż odzież nie traci swoich właściwości technicznych. Technologia sublimacji wykorzystywana jest w celu wykonywania nadruków na odzieży motocrossowej, koszulach mx, kurtkach, kamizelka i bluzach softshellowych.

Praktyki zawodowe

Cel: praktyki pozwolą na zdobycie umiejętności zawodowych na otwartym rynku pracy, u zewnętrznych pracodawców, poznanie obowiązków i praw pracowniczych itp. W zadaniu praktyki zostaną zorganizowane dla wszystkich Uczestników. Praktyki są organizowane po odbycia okresu przygotowania w CIS. O długości okresu przygotowawczego decyduje każdorazowo kierownik CIS. Praktyki są organizowane na podstawie skierowania wydanego przez kierownika CIS, trójstronnej umowy o odbyciu praktyk podpisywanej przez Fundację, Uczestnika, pracodawcę. Załącznikiem do umowy będzie program praktyk. Każdej osobie odbywającej praktyki zawodowe przysługuje opiekun praktyk (osoba oddelegowana do tego zadania przez pracodawcę).

Pedagog/pracownik socjalny

Zakres pracy pracownika to: ciągła pomoc w celu zapewnienia efektywności procesu reintegracji społeczno-zawodowej, wspomaganie Uczestników w wykonywaniu obowiązków pracowniczych, podejmowania trwałej zmiany w życiu osobistym i zawodowym, uczenie umiejętności racjonalnego gospodarowania posiadanymi środkami pieniężnymi. Formy pracy: interwencje kryzysowe; działalność zindywidualizowana, obejmująca wszystkie sytuacje życiowe, w których ludzie nie są w stanie poradzić sobie w obliczu zdarzeń losowych; działania, mające wspierać prawidłowy rozwój osób zagrożonych socjalnie.

Doradca zawodowy

Doradca zawodowy udziela Uczestnikom CIS pomocy w wyborze zawodu i kierunku kształcenia w formie grupowych i indywidualnych porad zawodowych. Uwzględnia możliwości psychofizyczne

i sytuację życiową Uczestników, a także potrzeby rynku pracy oraz możliwości systemu edukacyjnego. Doradca zawodowy diagnozuje indywidualne potrzeby i predyspozycje każdego Uczestnika CIS do dalszego kształcenia. Pomaga w określeniu ścieżki kariery zawodowej. Zaznajamia z nowymi formami kontaktowania się z pracodawcą, sposobami poszukiwania pracy oraz możliwościami zawodowymi na rynku pracy. Kieruje na praktyki i wspiera w znalezieniu ofert pracy.

Warsztaty rozwoju osobowego

Program warsztatów ukierunkowany jest na poszukiwanie obszarów rozwoju osobowego i obejmuje następującą tematykę: „Poznaj innych przez poznanie siebie” (poznanie typów osobowości, ich cech i sposobu myślenia), „Świadomy oddech-świadoma obecność” (poznanie mechanizmów powstawania emocji i pracy z nimi), „Moc w sobie” (techniki i ćwiczenia pozwalające poprawić jakość życia).

Podstawowe pytanie zadane Uczestnikom warsztatów brzmi: Czy nasze trudności i ograniczenia, rzeczywiście są bezużytecznym bagażem, czy może szansą na rozwój?